청년 일자리 도약 장려금, 놓치지 말고 청년을 위한 기회를 잡자!

청년 일자리 도약 장려금은 구직 중인 청년에게 안정적인 정규직 취업 기회를, 또한 기업에게는 최대 720만 원의 인건비를 지원하는 프로그램입니다. 아래를 읽어보시면 이러한 장려금의 지원 대상, 신청 방법, 실제 예시에 대해 자세히 알 수 있습니다.

청년 일자리 도약 장려금이란?

청년 일자리 도약 장려금은 청년들의 안정적인 일자리를 위해 마련된 지원 프로그램이에요. 이 제도는 5인 이상 우선지원대상기업에서 취업애로청년을 정규직으로 채용하고, 6개월 이상 고용을 유지하면 기업에 인건비를 지원해줍니다. 청년 일자리 도약 장려금의 지원 기간은 최장 1년이고, 총 지원 금액은 최대 720만 원이에요.

 

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취업애로청년의 정의

여기서 ‘취업애로청년’이란, 여러 조건을 충족한 청년을 말해요. 예를 들어, 만 15세에서 34세 사이이며, 실업 상태가 4개월 이상 지속될 경우, 또는 특정 교육 과정을 이수한 청년이 해당될 수 있습니다. 지원 정의가 구체적일수록 청년들이 보다 많은 혜택을 누릴 수 있답니다.

연령대	실업 기간	추가 조건
만 15~34세	4개월 이상	고졸 이하, 지원 사업 수료자 등

청년 일자리 도약 장려금의 지원 대상

청년 일자리 도약 장려금의 지원 대상은 사업 참여 신청 직전 월부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원대상기업의 사업주입니다.

지원 조건

이러한 기업은 다음과 같은 조건을 모두 충족해야 해요:

1. 정규직으로 청년을 채용 후 6개월 이상 고용 유지
2. 주 30시간 이상 근무 및 최저 임금 이상 지급
3. 고용보험 가입
4. 연 매출액이 일정 기준 이상

매출액 기준

2025년 청년 일자리 도약 장려금은 피보험자 수에 따라 매출액 기준이 달라져요. 예를 들어, 기준 피보험자 수가 5인인 경우, 1,900만 원을 곱한 금액보다 연간 매출이 높아야 합니다.

기준 피보험자 수	곱하기	연 매출 기준
5명	1,900만 원	95,000,000원

이러한 기준을 충족하면 기업은 청년 일자리 도약 장려금을 신청할 자격을 갖춘답니다.

청년 일자리 도약 장려금 지원 금액

청년 일자리 도약 장려금은 신규로 채용된 청년 1인당 월 최대 60만 원씩 지원되며, 최대 1년간 총 720만 원을 지원받을 수 있어요. 이는 사업 참여 신청 직전 월말부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수의 50%까지, 비수도권 지역은 100%까지 지원이 가능하답니다.

지원금 설명

이 장려금은 비수도권 기업에 더 많은 혜택을 제공해주기 때문에, 지역경제 활성화를 도모하는 데 중요한 역할을 해요. 청년 일자리 도약 장려금의 적절한 활용은 기업과 청년 모두에게 큰 도움이 됩니다.

청년 일자리 도약 장려금 신청 방법과 예시

청년 일자리 도약 장려금 신청 방법은 어렵지 않아요. 아래 절차를 따라서 따라해보세요.

신청 절차

1. 고용24에서 기업 소재지를 기반으로 관할 운영기관을 선택하여 사업참여 신청을 해요.
2. 사업참여 승인이 나면 청년을 채용해 최소 고용 유지 기간(6개월)을 채운 후, 지원금을 신청할 수 있답니다.
3. 지원금 신청은 3개월 단위로 하며, 올바르게 신청하기 위해서는 청년 채용 후 최대 12개월 이내에 신청해야 해요.

신청 예시

예를 들어, 2025년 1월 10일에 정규직으로 청년을 채용했을 경우 지원금 신청은 다음과 같이 진행될 거예요.

회차	조건 충족 시점	신청 가능 기간	비고
1회 차	2025년 7월 9일	2025년 8월 1일~9월 30일	최소 고용 유지 기한 종료 후 신청
2회 차	2025년 10월 9일 이후	2025년 11월 1일~12월 31일	채용일로부터 9개월 이후 신청
3회 차	2026년 1월 9일 이후	2026년 2월 1일~3월 31일	채용일로부터 12개월 이후 신청

이렇게 진행하면 체계적으로 청년 일자리 도약 장려금 신청을 완료할 수 있습니다.

청년 일자리 도약 장려금 신청 시 체크리스트

장려금을 신청하기에 앞서 다음 조건을 반드시 체크해야 해요.

1. 채용일로부터 3개월 이내 신청: 청년을 채용한 후 3개월 이내에 신청해야 해요.
2. 청년 나이 확인: 지원 대상 청년이 만 34세 이하인지 확인해야 해요.
3. 상시근로자 수 확인: 상시근로자 수가 5인 이상인지 재차 확인해 보세요.
4. 정규직 고용 유지 여력: 채용한 청년이 6개월 이상 고용 유지될 수 있는지 검토해요.

청년 일자리 도약 장려금은 청년들에게 안정적인 일자리를 제공하고 중소기업의 인건비 부담을 줄이는 대표적인 지원 사업이에요. 만약 채용 계획이 있다면 주저하지 말고 신청해 보세요!

자주 묻는 질문 (FAQ)

1. 청년 일자리 도약 장려금 신청 자격은 무엇인가요?

청년 일자리 도약 장려금 신청 자격은 만 15~34세 청년 중 고용보험 가입 기간이 부족한 청년들이 주로 해당됩니다.

2. 지원금 최대 금액은 얼마인가요?

신규 채용된 청년 1인당 월 최대 60만 원, 연 최대 720만 원을 지원받을 수 있어요.

3. 신청 기간은 얼마나 되나요?

채용 후 6개월이 지난 시점에서 지원금이 신청 가능하며, 이후 3개월 단위로 신청해야 해요.

4. 청년을 채용한 후 몇 개월 이내에 신청해야 하나요?

청년을 채용한 후 3개월 이내에 사업참여 신청을 한 뒤, 지원금을 신청해야 해요.

청년 일자리 도약 장려금은 정부에서 제공하는 큰 기회이에요. 이 장려금을 잘 활용하셔서 청년 고용을 활성화하는 데 기여해보세요. 아무리 기회가 좋아도 볼 수 없으면 소용이 없지요!

청년 일자리 도약 장려금 신청 방법, 지원 대상 및 금액을 잊지 말고 체크하세요!